解说

       足以致富的想像力 ...阅读全文

       解说高山茶香气高的原因 ...阅读全文

       一位寿险女推销员向某公司老板推销寿险时，先解说了她公司所承接的各种险种。同时，她在谈话的过程中收集了这位客户所有的详细资料。之后，这位女推销员拿了一本含有更多有关资料的小册子给那位客户，当老总在读那本小册子时，她利用空档观察了同一个办公室里的其他员工。 ...阅读全文

       一位推销员有着活泼的天性，喜欢赶时髦，经常穿着新奇的衣服开展业务。他遇到了一位心理学家，这位专家告诫他：“你一定不知道，因为你的衣着式样，每年你会失去多少重要的顾客，我想你每年要丧失一大笔钱，无形之中也许要丧失成千上万元。你穿的那些高级时髦便服，毫无疑问让人感到奢侈，因为按照你经营中所失去的那笔钱来说，你穿的衣服着实花去了你的一笔为数可观的钱。” ...阅读全文

       20世纪60年代至70念叨这十年“文化大革命”期间，全民的服饰比以往任何时期都更多地带有政治色彩。因为在这个阶段，几乎完全是用政治标准来衡量一切，当然这其中也包括服饰。在“破四旧、立三新”风尚的影响下，服装极端单调，中国的服饰文化处于一片极“左”的浪潮中，除了有经济因素之外，更重要的是政治因素。在这一特殊时期，男女之间性的差别被抹杀了，全民皆以穿军便服，戴军帽，扎红腰带，背军挎包为荣。 ...阅读全文

       问题是将期望目标与现状进行对比所得出的结论，发现问题，也就是对二者进行对比寻找差距的过程。发现问题是进行决策的第一步，而知道有无问题后，还要对问题进行界定，看它是属于什么样的问题，是大问题还是小问题，要了解问题的性质与范围，对问题作准确的说明。然后寻找产生问题的原因，通过分析原因间的因果关系，找到产生问题的原因。在这里，问题界定越准确，探索原因所需要的视野也就越小，寻找原因也就越容易。 ...阅读全文

       每当我们看到宝宝不停地将拨浪鼓从一只手传到另一只手，或者小心翼翼地从楼梯上下来的时候，每当我们看到宝宝 他们实际上是在把积木当作汽车，拉着向前滑行的时候一板正经地探索着世界的迷津，是在为今后从事有意义的工作进行艰苦的自我训练。这些活动的意义同高中生学习几何是完全相同的。儿童爱玩并非爱其所易，而是爱其所难。他们每日每时都在奋力朝着更加困难的目标进发，都在竭力模仿年长儿童和成年人的所作所为。 ...阅读全文

       为客户服务固然重要，但他们必须是最适合你的顾客，你只需付出较少的努力，便能让他们极为开心。 ...阅读全文

       他并不拥有比别人更多的时间，他成功的秘密就是把工作整理得井井有条。所以，尽管他经营的规模要大过别人几倍，但从外表上总看不出他的忙碌。他做起事来一丝不乱，他那富有条理、讲求秩序的作风，影响到他的全公司。于是他的每一个职员，做起事来也都极有秩序，绝无杂乱之象。 ...阅读全文

       这个商人打定主意，来到屋前，见了住在里面的一个男人，客气地问道：“你住在城市里，头脑一定灵活。现在我有一件事要请教，不知行不行？” ...阅读全文

       团队是一个整体，有边界（权责）。在考评激励时首先要明确的一点，就是团队的整体性。它的成绩是集体智慧的结晶，是靠大家的力量共同完成的，集体智慧如何与个人考评相结合，是一个比较复杂的问题。大部分企业，或者说传统上的激励方式，更看重的是对个人工作的考评，奖酬很大程度取决于个人的贡献，但要使团队成员齐心协力地工作，在许多企业中，也出现了对团队整体奖励的趋势。 ...阅读全文

       肥胖的纪昀此时在通风不良的案下热得实在受不了，又倾听屋内确无异常动静，以为乾隆皇帝走了，便撩起桌布露出脑袋问：“老头子走了吗？”这句话惹怒了一直坐在案旁的乾隆皇帝：“纪昀，不得无礼，什么老头子，别的罪可恕，你凭什么叫我老头子？如果讲不出道理立即赐死。” ...阅读全文

       办公室有时就是一个小社会，人多嘴杂。面对各种利益冲突，你必须找准角色定位，既不能孤芳自赏，又不能表现过度。新进一个单位，人地生疏，特别是在一个各类人员云集、良莠一时难辨的办公室内，如何迅速赢得大多数人的好感，尽快融入其中，营造良好的人际关系呢？ ...阅读全文

       在工间休的时间内，跟别人去喝咖啡可不是明智的选择，因为这种活动既花钱又浪费时间。何不在午饭时吃得比较丰富，以保持充沛的体力。 ...阅读全文