人和

       人和人就生来的素质说，总是差不多的。有人说，即使是天才和常人，天生的聪明才智相差不大；但后天努力的差别就大了。不管是学习还是干什么，古人都特别重视和强调专注。 ...阅读全文

       人和动物一样，对危及其生命安全和引起疼痛的任何刺激都会出现回避反应，而人类的防御行为则更为复杂。在一个不断变化着的社会中，人们不可能毫无失误地适应社会的变化，因此失败或挫折几乎是不可避免的。当然，失败或挫折的原因，除了自然环境、社会环境等外在因素外，还有个人的能力、生理条件、动机冲突等内在因素。但是，人们的生活经验也同时证明了，并不是每一个受到挫折的人都会发生适应不良综合征。这是由于处于生物发育最高阶段的人脑， ...阅读全文

       成功者能终年一致地施行有效的做法以达成美梦，但到底是什么使他们能持久不懈地全心投入各种各样的事务中呢？当然有不少原因。在精神因素方面，斯通认为以下5种特质和习惯是非常关键的： ...阅读全文

       人和人的差异越来越大。小人物掌握不了什么财富，没有什么社会地位，偶尔露宿街头还要被赶到收容站，或者遣送回乡。想在大人物面前露露脸，不行，你影响了市容。 ...阅读全文

       有些人的不拘小节，是在家养成了不好的习惯，到别人家以为也和自己家一样，无所顾忌。对这样的人，可事先提醒，要他知道此处不是彼处。 ...阅读全文

       就像拿破仑所说过的那样：“道德的力量比物质的力量强大十倍。”一个腰缠万贯的恶棍永远得不到正直人的尊敬。一个丧尽天良的人，即使他能呼风唤雨，也终将被钉死在耻辱的十字架上。而一个渺小、无甚成就却尊崇道德的人，则会受人欢迎，得到信任，即使死后也会被人缅怀。 ...阅读全文

       美国管理问题研究小组在波特兰、缅因等地的研究也表明，坚强果断的男性往往受到上司的赏识，但女性如果表现出同样的性格，则会受到冷遇。坦率地讲，这种双重标准不仅存在，而且还很普遍。男人果断就受到尊敬，女人果断就遭人憎恨。很多女性都谈到过这种现象。 ...阅读全文

       人和世界上其他动物的区别，特别重要的一点是，人使性的本能变得高尚化。在精神生活的这个领域，理智和意志需要成为性欲的高度警惕的哨兵。我们不同意某些作家和评论家的观点，他们说什么对感情不能下禁令，人不能控制欲望。这是一种掩饰性道德败坏中“爱情自由”的柔软面纱。 ...阅读全文

       郢人和匠石的故事 ...阅读全文

       入座后挺直腰身，手臂不要放在桌子上。 ...阅读全文

       人和人是如此不同。此后我常想，其实人只要多一分冷静和勇猛的气概，就足够成为平凡人眼中的传奇了。就这场科幻片中的战争而言，我觉得最初的心悸是连那些勇士都无法避免的，但首先要明白逃是没有用的，因为他们的目的是要消灭人类；其次要知道任何事物都不是十全十美的，他一定会有弱点，因此不必惧怕，必须勇敢面对； ...阅读全文

       所有受人尊敬的成功者无不注重品德的修养，尤其是在诚实方面。富兰克林曾回忆到自己在很小的时候就受到过父亲在这方面的教育。 ...阅读全文

       行为（behavior）是人和动物对周围环境影响的复杂反应，是心理活动的外在表现。动物为了维持个体的生存和种族的延续，在适应不断变化的复杂环境时所做出的反应就是行为。动物的行为，主要是受本能活动的支配，即是受摄食、睡眠、防卫和性本能的支配。人的生物行为由于社会的影响而与动物行为有着本质的区别，社会行为是人所特有的。人类行为是个人内在的心理因素与外界自然和社会环境交互作用的结果，因此较为复杂而高级。人类的行为除了受本能活动所支配 ...阅读全文

        中国驻保加利亚大使馆不久前刚搬新址，分为两块。主要的办公地点是在索非亚市巴比塞大街5—7号（ПосоЛствона КНРь БългарияУл.Анриам Баръюс5——7.Софиа），索非亚的电话区号是003592。 ...阅读全文

        有一个人和他的朋友在路上不期而遇。这个人是一个球迷，刚刚欣赏完一场足球赛，兴奋不已！他的朋友是一个歌迷，刚欣赏完一个演唱会，情绪激动！他们都迫不及待地想宣泄自己的兴奋与喜悦。这个人开口说：“你看世界杯了吧，真是太精彩啦！”朋友说：“我刚看完演唱会，简直太棒了！”这个人又说：“马拉多纳的脚法真棒！”朋友却说：“真是很棒！麦当娜的嗓音真好！”这个人接着说道：“马拉多纳有一脚球传得略高一些……”朋友说：“一点 ...阅读全文

       从抽象到具体 ...阅读全文

       然而，人类对于秩序和稳定的需要同时与对于兴趣和刺激的需要交织在一起。因此，支配和服从的原则、变化中的统一、通过对比所赋予的价值，这一切都促使人们试图保持秩序和变化、稳定和新体验之间的一种令人愉快的关系。 ...阅读全文

       如果我们不接受这些不可避免的曲折，而是去反抗生命中所遇到的挫折的话，我们会碰到什么样的事实呢？答案非常简单，这样就会产生一连串内在的矛盾，我们就会因忧虑、紧张、急躁而变得神经质。 ...阅读全文

       当然，你不是只能雇用10名员工而已，雇多少员工，要看你能找到多少个可以增加剩余价值的员工，以及你有没有本事吸引顾客。通常，只要找到可以增加剩余价值的员工，也就不怕吸引不了顾客，因为能够找到创造价值的专业人员，就能找到市场。 ...阅读全文

       如何才能作到“虚其心”、“弱其志”呢？老子在这这之前还有一段话：“不尚贤，使民不争；不贵难得之货，使民不为盗；不见可欲，使民心不乱。”（不崇尚贤德，使人们不去争作贤德之人；不贵重珍奇的物品，使人们不为得到它而去偷盗；不显露足以引起人们欲望的东西，使人们的思想不致产生波动。） ...阅读全文

       熟悉是形成个人趣味的另一个因素。人们往往喜欢他们所习惯的事物。研究显示，趣味和判断的发展与曝光的关系密切。一种物体出现在身边之后，人们开始习惯它。新的艺术形式的初次曝光，很少会获得充分的欣赏和理解，但是反复研习，其隐藏的含义显露了，观察者发现自己喜欢更为复杂的艺术形式，而当初它们显得毫无意义或价值。 ...阅读全文

       企业文化集中体现了企业对自己的社会责任的认识及员工对人生和工作意义的了解。它是在企业长期经营管理中形成的、以全体员工的价值认同和共识为基础的一种独特管理方式和方法。这种独特的管理方式和方法的核心是企业价值观念，它强调的是整体力量，而不是像行为科学研究个体的人；它的作用在于提高企业的内聚力，建立和形成良好的人际关系，发挥整体优势。为了优化企业的价值观念体系，提高企业的整体内聚力，企业文化的建立必须朝着培养整体学 ...阅读全文

       大众媒介成本低，可快速传递信息到大面积人群。此途径对群体中的革新者和早期采纳新行为的先进者最有效。对已经采纳新行为的人，大众媒介的教育有强化效果。政策法规的调整是许多健康相关性行为的促成和强化因素。这两种方法在群体干预中是主要干预手段。培训和面对面的人际交流，可以深入改变靶人群的知识、态度和行为，也可以提供必要的技能和资源服务。这些方法多在群体内干预中运用，对后期采纳行为的困难者可产生效果。 ...阅读全文

       战略的持久有效已变得不太可能。时至今日，它正在接受来自高科技、高速度、全球化竞争等多种外部环境因素的挑战，能否经得住考验，很多领导人似乎缺乏信心。他们对企业发展趋势的把握显得力不从心。 ...阅读全文