当记忆材料内容繁多

       图形、表格具有整齐、简单、明了、易于比较、易于分析、易于理解的特点。因此,把记忆材料归纳为图形、表格有利于增强记忆效果。图表记忆法使用广泛,类型多种多样,制作不拘一格。 ...阅读全文

甚至在彩色光的照明下起来有保持原有彩色的倾向

       色调恒常性是指彩色的对象在不同程度的 如果有充分的阴影和对比,看照明下,甚至在彩色光的照明下起来有保持原有彩色的倾向。一张蓝纸在黄光的照明下仍然被知觉为蓝色,但是通过简化屏来观察,却显现为灰色。灰色是和按照补色律预测的结果相一致的,这是由于简化屏排除了阴影与对比的缘故。 ...阅读全文

人们常常出汗过多

       伽达默尔的基本见解就是,在精神科学中问题在于理解,更确切地说,在于理解社会的整个现实,“解释学首先就在于它并不是各门科学的一种方法论,而是与人的、社会的存在所具有的根本大法有关”。为此,伽达默尔给自己的解释学规定了最重要的任务。他说:“关于实践的理论显然是理论,而不是实践,但是关于实践的理论也不是一门‘技术’或一种使社会实践科学化的工作---这就是真理,面对现代的科学概念,捍卫这些真理乃是哲学解释学的一项最重要的任务。 ...阅读全文

他们害怕无产阶级更甚于害怕封建主阶级

       这样,理念变成了独立的主体,国家的理性对国家材料在家庭和市民社会中间的分配没有任何关系;国家是从家庭和市民社会之中无意识地偶然地产生出来的,从而掩盖了法的真实本质和社会根源。 ...阅读全文

记忆的效率与记忆的次数有依赖关系

       记忆与被记忆材料的性质也有依存关系:容易记忆的材料记忆效率高,记忆的效率开始提升得很快,以后就缓慢下来;反之,难以记忆的材料,记忆的效率开始提升得较慢 ,以后便上升得很快。另外,记忆直观形象的材料要比记忆抽象的材料好些;记忆意义联系不紧密的材料要比记忆意义联系紧密的材料困难得多。了解这些情况后,应当针对记忆材料的性质,自觉调节自我,采取正确的态度,才能提高记忆效率。 ...阅读全文

但是自己关心的文章须保存

       有意义的书刊到哪里去找呢?来源很多。你每个月至少要买一本好书,同时订阅两种好杂志(至于怎么分辨一本好杂志,相信你已经在本书前面找到了答案)。这样可以用最少的金钱和时间来吸收最新的观念。 ...阅读全文

并反复进行直到呕吐物中没有食物为止

       将先验方法看作是康德哲学的根本核心,以此来理解康德哲学的性质及其自身所蕴涵的矛盾,以求在彻底的先验论基础上,对康德哲学的现象与物自体、理论理性与实践理性、自然形而上学与实践形而上学相互分离的困境作出一种统一的尝试。应该说,这是不同于黑格尔的以辩证法来解决康德问题的另一种先验式解决方式。新康德主义者正是在这种理论处理中,放弃了“自在之物”这一概念的唯物主义含义,建立起了自身的彻底的先验主义心理学、知 ...阅读全文

那么它对你的影响就不如愤怒来得强烈

       还记得改变情绪所能产生的力量吗?当你为某种情绪所困时,要想把它摆脱掉的最有效的办法,就是重新认识情绪的真义,以积极的态度去解决问题,让它未来不再发生。 ...阅读全文

硬是要我都 听他的

       他们独断的想法是:如果有人这样对待自己,自己就易于付诸行动。因此,胡乱将心比心,以为对方和自己一样,需要别人直截了当的意见。 ...阅读全文

在蒋家王朝面临崩溃之际

       现在越来越多的有发展眼光的企业经营者和管理者都十分重视在企业内部培养整体学习氛围。20世纪末最成功的企业是学习型组织,它不仅仅被视为业绩最佳、竞争力最强、生命力最强、最具活力,更重要的是使人们在学习的过程中,逐渐在心灵上潜移默化,升华生命的意义。随着知识经济的到来,企业组织形式向扁平式的灵活方向发展,其管理的核心为发挥人的主观能动性,实现从线性思维转变到系统思维和创造性思维,这一转变对个人及企业的知识水平提出 ...阅读全文

并将个人私利的总和

       在众多批判君主专制的论述中,黄宗羲的批判最为系统和深刻。他首先对封建君权进行了剖析,他说:“古者以天下为主,君为客;凡君之所毕世而经营者,为天下也。”指出了他理想中的君民关系是上古的“天下为主”,接着他严厉批判了三代以下的君主专制,“今也以君为主而天下为客,凡天下之无地而得安宁者,为君也”,君主们在没有得到天下时,不惜“荼毒天下之肝脑,离散天下之子女”,一旦得到天下,还是竭力“敲剥天下之骨髓,离散天下之子女,以奉我 ...阅读全文

你也应该限定其数量

        名片的整理方法,可以按活火山、间歇火山、死火山等三种类别进行分类,即“最重要的人际关系”、“可能具有某种前景的人际关系”和“已经中断的人际关系”。经过如此梳理,你就会对你的人际资源有一个比较全面和客观的了解。对于视为仍然活跃的人际关系的名片,你也应该限定其数量,不要任其扩增。如可将仍然活跃人际关系的名片数量限定为三本名片册。一旦填满时,就应重新进行全面检查,将已无利用价值的名片剔除。 ...阅读全文

在开始工作的时候

       雇主所交付给年轻人的工作可以使之充分发挥才能,所以,工作本身就是我们人格品性的有效训练工具,而企业就是我们生活中的学校。有挑战性的工作能够使我们丰富思想,增进智慧。 ...阅读全文