各级领导应对现实有清醒认识
领导者要培养自己优秀的决策风格时, 应该如何做呢? 一般说来, 可以从以下几个方面努力以形成独特的决策风格。
首先, 领导者应全面了解自己的性格、气质, 把握自己的个性特征, 努力去发扬优点, 改正缺点, 自觉完善自己的心理品质。
其次, 领导者应对所从事的工作充满强烈的使命感、责任感, 本着对党、对人民负责和对历史负责的态度, 以焦裕禄、孔繁森等为榜样, 干好本职工作, 当好" 人民公仆" 。
再次, 领导者应充分认识到改革的长期性、艰巨性, 既要充满希望, 又不能盲目乐观。改革的前途是光明的, 但道路却是曲折的。各级领导应对现实有清醒认识, 正确对待工作中存在的困难和问题, 不等不靠, " 敢为天下先" 。
最后, 好的决策风格是建立在领导者的高素质基础之上的。领导者应努力学习科学文化知识, 跟上时代潮流, 要做" 内行" 而不是" 外行" , 要成为" 专家" 而不是" 门外汉" 。如果对问题一无所知, 是谈不上什么决策风格的。
粗略了解加拿大服饰与饮食
加拿大人在正式场合穿着考究, 如上班、赴宴、去教堂、观看演出等, 男子一般穿西服, 女子穿裙服。女子服装追求款式新颖、颜色协调、舒适方便, 但不太注重面料。在非正式场合, 加拿大人穿着随便, 茄克衫、圆领衫、便装裤随处可见。
加拿大人的饮食习惯与美国人接近。早餐一般吃面包、黄油、牛奶、麦片和蛋类。午餐多用三明治、牛奶和罐头食品。晚餐一般吃肉类和蔬菜。加拿大人十分重视食品的营养与卫生, 讲求食品质量, 注重食品的新鲜。口味清淡, 喜欢烤、煎、炸、酥脆的食品, 一般不用蒜味、酸辣味的调味品。
他们对烤牛排、猪肉、沙丁鱼、野味、鸡蛋、蔬菜和水果有特殊的爱好。不吃胆固醇含量高的动物内脏, 也不吃脂肪量高的肥肉。加拿大人的主要饮料是白兰地、香槟酒、啤酒和冰水, 只是不像美国人那样强调" 一定要冰镇" 。
饭后喝牛奶、咖啡, 吃水果。加拿大人爱吃中国菜, 爱喝中国红茶。
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